| 2006年2月8日至9日，集團(tuán)公司在九樓會(huì)議室召開了機(jī)關(guān)及直屬經(jīng)濟(jì)實(shí)體2005年度述職測(cè)評(píng)大會(huì)，集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)、機(jī)關(guān)各部門及直屬經(jīng)濟(jì)實(shí)體負(fù)責(zé)人和全體員工參加了會(huì)議。會(huì)議期間，機(jī)關(guān)各部門負(fù)責(zé)人（部門正、副職）、直屬經(jīng)濟(jì)實(shí)體負(fù)責(zé)人共30人分別就2005年本職工作完成情況、體會(huì)、存在的問題和今后的打算向大會(huì)做了報(bào)告，與會(huì)人員分別對(duì)述職人和機(jī)關(guān)、直屬經(jīng)濟(jì)實(shí)體員工進(jìn)行了民主測(cè)評(píng)打分，整個(gè)會(huì)議取得圓滿成功。 會(huì)上，集團(tuán)公司董事長(zhǎng)、總經(jīng)理胡運(yùn)成就述職做了總結(jié)講話。他說(shuō)，述職測(cè)評(píng)是三項(xiàng)制度改革和績(jī)效考核的重要內(nèi)容，今年無(wú)論是在形式上、質(zhì)量上均有明顯提高，他勉勵(lì)全體職工要“勤于學(xué)習(xí)、善于思考、敢于行動(dòng)、不斷創(chuàng)新”，為集團(tuán)“二次創(chuàng)業(yè)”做出更大的貢獻(xiàn)。 （人力資源部） |
安徽建工集團(tuán)召開機(jī)關(guān)及直屬經(jīng)濟(jì)實(shí)體2005年度述職測(cè)評(píng)大會(huì)
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