安徽建工集團總承包公司系省屬大型國有上市企業(yè)安徽建工集團股份有限公司（股票代碼600502）本部直屬分公司，是集團最早兩家直屬經濟實體之一，負責運營維護集團特級等資質和在國內市場生產經營等工作，2021年新簽合同額超100億元。公司機關設立7大中心，現(xiàn)有政企合資公司和省內區(qū)域公司合署辦公13個，安徽建工集團建筑設計研究院等專業(yè)公司2個，省外區(qū)域公司3個，片區(qū)綜合開發(fā)、棚改代建、PPP等項目公司6個。公司目前在冊在崗員工700多人，其他用工形式400多人，其中一級建造師174人，高級以上職稱96人，中共黨員近260名。
公司前身是集團2004年成立的國內工程部、2005年更名為國內工程公司，秉承“團結拼搏求實創(chuàng)新”企業(yè)精神，堅持轉型升級，加快創(chuàng)新發(fā)展，通過建投聯(lián)動雙輪驅動實施了一大批重點項目，遍布省內外數(shù)十個區(qū)域市場。2020年更名為總承包公司以來，率先實現(xiàn)了政企合作、棚改代建、融建等新業(yè)務開發(fā)成果，正在大力發(fā)展新型建筑工業(yè)化、片區(qū)綜合開發(fā)、生態(tài)環(huán)境治理、舊城改造、城市更新、“雙碳”業(yè)務、新基建等新業(yè)態(tài)新模式。
面向“十四五”，公司按照“集團總承包商”新定位以及“差異化定位、高端化經營、產業(yè)鏈向上、高質量發(fā)展”新要求，全面實施一個戰(zhàn)略選擇、兩大市場布局、三商戰(zhàn)略定位、四類公司建設、五大發(fā)展理念、六新業(yè)務布局的“123456”戰(zhàn)略規(guī)劃體系，堅持大干苦干實干，堅守共商共建共享，持續(xù)營造“以企為家以人為本以苦為樂苦有所獲”的風清氣正干事創(chuàng)業(yè)氛圍，為早日打造新的百億級企業(yè)和加快做強做大集團本部更加奮力拼搏！
根據公司年度招聘計劃以及生產經營管理等工作需要，現(xiàn)向集團系統(tǒng)以及社會公開招聘優(yōu)秀成熟人才，具體內容公告如下：
一、招聘條件
（一）遵紀守法，誠實守信，廉潔從業(yè)，無違法犯罪記錄；身體健康，能適應本行業(yè)正常工作需要，愿意接受公司對工作地點和崗位等安排；具備應聘崗位要求的專業(yè)技術知識和相關管理能力等，具有較強的學習力、創(chuàng)新力、溝通協(xié)調能力以及解決實際問題本領，且有良好的職業(yè)道德和團隊合作精神；除政企合資公司經理層招聘崗位外，應聘者年齡原則上要求在40周歲以下。
（二）集團系統(tǒng)內人才優(yōu)先錄用；中共黨員、碩士研究生優(yōu)先錄用；有央企、大型國企、地方政府工作經驗的優(yōu)先錄用；熟悉片區(qū)綜合開發(fā)、建筑工業(yè)化、棚改舊改等新業(yè)務的優(yōu)先錄用。
（三）公司機關中心招聘的1-7崗位，公司在冊在崗員工參與競聘的，在同等條件下優(yōu)先。
二、招聘崗位
本次計劃招聘20人，招聘崗位和要求等詳見附件1。 序號1-7崗位和公司簽訂勞動合同；序號8-10崗位根據相關規(guī)定以及錄用人員具體情況等，和公司或者政企合資公司簽訂勞動合同。
三、薪酬福利
公司本著以人為本理念，實施人才強企戰(zhàn)略，提供富有競爭力的薪酬、全職業(yè)周期培訓和廣闊的發(fā)展空間，努力讓全員共享企業(yè)改革發(fā)展成果，同時享有社保、住房公積金、企業(yè)年金、補充醫(yī)療保險、年度體檢、節(jié)日福利等豐富完善的福利保障體系。
四、工作地點
公司機關、所屬單位、政企合資公司、項目公司等，主要省內區(qū)域；同時根據崗位需求，結合個人意愿，合理安排工作地點。
五、應聘方式
應聘人員請按附件2格式填寫報名表，以“應聘崗位+姓名”作為郵件名，投送至ahjgjt325@126.com郵箱，公司對簡歷進行篩選后，適時通知符合條件應聘者參加面試等。報名截止時間：2022年4月11日；工作年限等任職時間計算至2022年4月。
六、聯(lián)系方式
聯(lián)系人：王女士 聯(lián)系電話：0551-62865670
公司網站：http://www.acegdc.com/
公司公眾號：安徽建工總承包
公司地址：合肥市黃山路459號安建國際大廈24-25樓
